银行实习周记3篇
实习顾名思义，在 实践中学习。在经过一段时间的学习之后，或者说当学习告一段落的时候，我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践，归于实践，所以要付诸实践来检验所学。实习一般包括大学里的学生的精工实习和公司里安排员工实习。今天为大家准备的是银行实习周记，希望能满足大家的阅读需求。
银行实习周记一
转眼又到第二周了，日子过得太快，总想拖住时间的尾巴，但正如朱自清所描述的，时光就在我们洗脸时、吃饭时、感叹时悄然流逝。有时真心觉得害怕，害怕青春已不再，而我却仍呆在校园里过着安逸的学生生活。5555，不感慨了，想想这一周都学到什么了吧。
周一跟着经理去见客户了，第一次约见客户，心里还是蛮激动滴。在做足了功课之后，我们部门三个女孩子出发了，目的地是广州科技园，貌似真的有点远，开车开了好久才找到。来到公司之后，和那边的财务总监洽谈了一个多小时，由于对业务不熟悉的缘故，他们谈论的内容听得我云里雾里的，很多术语不清楚，心里暗想还有好多东西要学啊。什么叫保函，保理业务。
周二下午突然接到任务，说是要写一份授信报告，由于第一次写报告，由于对企业还不了解，一下子把姐难住了。搞不定啊，肿么办啊，报告的每一部分似乎都很难下笔，半天憋不出一个字来，财务报表也不会分析。幸亏海英前来营救，还帮忙录了几个报表，要不然我一个人真要泪崩了。搞到九点多总算拉了个框架出来，可里面的内容连我自己都不敢看，哎，硬着头皮先发给经理好了。
正如所料，忙活了那么久的材料真是不过关，第二天改了一天，周三就这么过去了。不过值得一提的是，晚上六点就早早下班了，还跑去海心沙广场爽爽地逛了一大圈。去那边上班一两周，还没那么舒心过。夜景很美，人很多，风很柔和，去了广州亚运会体育场馆，感受一下当时开幕式的情节，恩，很惬意。
周四上午主要是完成之前的扫尾工作了，打电话联系企业补材料，上报材料，由于中午没有睡觉，下午觉得懒洋洋的，就在那搜集了一些企业材料，不用动脑嘛。
周五一天都在办信用卡，额滴神呢，脑袋都大了，一提到信用卡，就感觉姐真心不想再进银行。什么叫“年年爬起来办信用卡”，什么叫“周周考核，月月考核”，身边的亲戚朋友都“扫”了个遍，最坑爹的是，办卡的材料要求特别繁琐，什么什么证复印件得有边框和底纹，银行卡还得是指定的那几家，总之就是把姐折腾的七荤八素的。
哦哦，终于到周末咯，八点终于可以下班了，害的海英在那等我等了好久，有个伴真好。
回想这一周，感觉还是蛮充实的，对我目前的工作有个大致的了解了，也知道该怎么独自和企业联系了。最主要是知道自己哪里需要加深学习。哦，还有值得一提的是，这周还接待了一个“高富帅”，人家还表现的特别有涵养，哎，哎，哎。
先这样吧，晚安，所有的人好梦。
银行实习周记二
这段时间里，我实习主要是跟着理财经理跑信用卡。领导在每周的周例会上都会着重强调信用卡的`收入，相较其他几个支行，我们支行的信用卡发展比较缓慢，所以经理们都竭尽所能的做好每张信用卡，以好的口碑来吸引更多的客户。
在做信用卡以前首先要了解我们银行的信用卡。有普卡，金卡，旅游卡。对于一个入世未深的实习生，我首先要做的就是做足功课，这样面对客户的时候才能对答如流，我自己也对这三种卡片做个一个对比的图表，方便记忆。除了向客户宣传信用卡以外，还要知道客户填单子，身份证号码以及电话号码是绝对不能填错的，要时时提醒客户，在前期我也做了准备，就是自己申请了邮储银行的信用卡，填写了申请表，有错的地方就向理财经理求解，加深了记忆。邮储银行的信用卡，要做到“三亲”，所谓的“三亲”即亲见申请人本人、亲核申请人身份证原件、亲见申请人本人签字 。
有几天我们去了鞍钢职工宿舍区进行信用卡的宣传，由于鞍钢非职工不能进出单位，所以只能利用员工下班的时间宣传。我们还去了佳通轮胎，同样也是利用佳通员工下班的时间，在门口发放传单，现场指导填单子，促成。这段时间是比较辛苦，但是收获也是不小。没有付出哪里来的回报。
我学到了不少，归纳总结如下：
一、客户群
优质客户固然好，但是旁边的人员也不要遗落，先易后难，领导基本要留到最后再惊动。年龄相仿的易攻下。
二、说话技巧
开头得改，尽量滔滔不绝，道出利益，又让人觉得专业可信。
三、抓住时机
正规单位尽量不要上班时间去打搅，最好利用饭后午休时间，较空闲的人员可以看准他们闲下来的时间边聊天边办业务。
四、感情投入
时间和机会允许的基础上，多聊聊天，增加感情投入，了解别人的经历，也是一种学习，说不定还有意外的收获。
银行实习周记三
在本周的实习过程中，单位实习指导老师教会我如何发放工资。她先把工资取回来，让我直接到车间中去发放。本以为这是多么简单的事情啊。因为不要自己去计算，所以觉得很容易，会很快就完成。可实际上在发工资的过程中却又出现了很多的问题。看似简单的事情，其实做起来却并不那么容易了。
实习心得和体会
整个发放工资的过程我感觉好像是在打仗，这个人还没有结算完，下一个又在那边催了。同事们焦急的等待着工资的发放，好像再慢几分钟就会少很多钱。因为我是新手，对整个厂的人员情况并不熟悉。所以就要求我根据他们的名字在工资单上慢慢的寻找对应的人，而且同一个车间出现了两个同名的人，所以发放过程中还发生弄错对象，工资发错了人。因为同事们的理解，所以事情很快的解决了。发放工资的时候，还要计算着自己所发放的钱的“零”和“整”的情况，第一次发放没有注意，一开始把所有的零头都找光了后面还有几个车间的人，只好麻烦人家去找别人借钱以“零”换“整”。而且一开始把所有的一百的整钱发的差不多没有了，最后发放的是管理阶层人员的工资，（转载自第一范文网，请保留此标记。）基本上大家全是整数，但却只好用五十来代替，惹的大家“怨声载道”。还有就是有的同事不止做了一份工作，所以她应有两份工资可拿，但我自己不知道多亏旁边的指导老师的提醒才注意到。所以小小的发工资的工作却还存在很大问题，这是从课本上学不到的。
存在问题
1、没有搞清楚人员名单，把同名的人的工资发放错误。
2、没有注意到发工资时应该有所规律，导致最后零头和百元大钞发放光了，使得管理部门人员的工资最后拿的是五十、五十的。
3、没有搞清楚有些同事干了两份工作，所以有两份工资。她们的工资是分开来抄的，发放的时候应该一起给付
经验教训：
1、发放工资之前先要看清楚有无人员同名同姓，分清楚究竟每一份工资对应的该发给谁。
2、要事前看一下有无员工是干了几份工作，他们的工资在发放之前应该先汇总好，方便于发放。
3、发放过程中要合理的分配工资的“零”、“整”情况，尽量避免最后全剩下五十、五十的单张或在发放过程中把其中的一种发光。
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